올 여름 맨체스터 유나이티드의 고위 경영진은 텐 하그에 대한 내부 검토를 2주간 진행한 뒤 네덜란드 감독과 재계약을 한다는 뜻밖의 결정을 내렸다. 그러나 계약 갱신 협상 중에 클럽의 최고위층은 팀이 다가오는 시즌에 상당한 발전을 보여야 한다는 점을 분명히 했습니다. 지난 두 시즌 동안 두 개의 국내 컵 트로피를 팀에 가져왔음에도 불구하고 Ten Hag는 이 사실을 알고 있으며 현재 자신의 코칭 위치가 안전하지 않다는 것도 이해하고 있습니다. 이런 상황에서 맨체스터 유나이티드 고위 경영진의 압박은 텐 하그에 대한 개인적인 평가일 뿐만 아니라, 미래에 대한 구단의 전반적인 불안과 기대를 반영하는 것이기도 하다. 맨체스터 유나이티드의 경기력은 최근 몇 년간 개선됐지만 여전히 전성기 수준으로 돌아가기에는 멀었다. Ten Hag가 작년에 팀을 맡은 후, 비록 그가 팀에 어느 정도의 전술적 규율과 시스템을 주입했음에도 불구하고, 특히 클럽이 계속되는 상황에서 이는 맨체스터 유나이티드 팬과 고위 경영진의 기대를 충족시키기에는 충분하지 않다는 것이 분명합니다. 영입에 막대한 투자를 하게 됩니다. 아직 공식적인 소통이나 접촉은 없었지만 코칭 교체설이 끊이지 않고 잠재적인 교체 선수 명단도 떠올랐다. Ten Hag에게 가장 큰 과제는 팀이 더욱 경쟁력 있는 성과를 보여주도록 이끌면서 상부의 보이지 않는 압력을 어떻게 처리할 것인가입니다. 분명히 Ten Hag의 맨체스터 유나이티드 경력은 미묘하고 중요한 단계에 들어섰습니다. 맨체스터 유나이티드의 고위 경영진은 투헬, 포터, 사우스게이트 잉글랜드 국가대표팀 감독 등 올여름 잠재적인 코칭 후보를 진지하게 고려했다. Southgate는 Brailsford 및 Ashworth와 같은 United의 계층 구조 내 영향력 있는 인물과 강력한 유대 관계를 맺고 있습니다. Brailsford는 맨체스터 유나이티드의 주요 의사 결정자 중 한 명이며 Southgate의 코칭 능력을 크게 신뢰하고 있습니다. Ashworth는 Southgate와 깊은 우정을 갖고 있으며 잉글랜드 대표팀을 이끌면서 그의 리더십과 팀 구축 능력을 존경합니다. 이러한 내부 관계는 특히 맨체스터 유나이티드의 고위 경영진이 장기 계획을 고려할 경우 사우스게이트가 향후 맨체스터 유나이티드의 감독이 될 가능성을 크게 높입니다. 그런데 솔직히 말해서 Southgate의 이름이 토론 목록에 나타나는 것은 꽤 흥미롭습니다.
잉글랜드 국가대표팀 감독 시절 논란에 휩싸였고, 뛰어난 팀빌딩과 안정적인 전술을 보여주지 못했기 때문이다. , 이것이 현재 맨체스터 유나이티드에게 절실히 필요한 자질입니다. 투헬은 첼시에서 팀을 챔피언스리그 우승으로 이끌며 성공적인 경험을 쌓았으나 그의 강인한 성격 역시 브라이튼 감독에서 좋은 활약을 펼쳤으나 첼시에 합류한 뒤 이를 증명하지 못했다. 짧은 시간에 수업을 듣습니다. Ten Hag의 맨체스터 유나이티드 코칭 위치는 일시적으로 안정적이지만 그 뒤에는 항상 압박감이 있습니다. 맨체스터 유나이티드와 같은 거대 클럽에서는 모든 것이 기록에 달려 있습니다. 특히 선발 기록이 이상적이지 않은 경우에는 더욱 그렇습니다. 앞으로 맨체스터 유나이티드는 경기력을 향상시켜야 할 뿐만 아니라 전술과 경영 측면에서 클럽에 장기적 안정을 가져다 줄 수 있는 리더를 찾아야 한다. 그가 팀을 지속적인 발전으로 이끌 수 없다면 사우스게이트와 같은 후보들이 언제든지 그를 새로운 맨체스터 유나이티드 감독으로 교체할 수 있습니다. 우리는 기다려 볼 것입니다!
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