맨체스터 유나이티드에서 볼 번역 스테이션 Ratcliffe의 포괄적인 "비용 절감" 조치 이해

이 기사는 \"The Daily Telegraph\"에서 재인쇄 및 번역되었습니다. 원저자는 Mike McGrath입니다. 원본 기사는 12월 11일에 게재되었습니다. 유나이티드의 \"백마\"로서 래트클리프 경이 클럽에 도착하면서 오랫동안

이 기사는 "The Daily Telegraph"에서 재인쇄 및 번역되었습니다. 원저자는 Mike McGrath입니다. 원본 기사는 12월 11일에 게재되었습니다. 유나이티드의 "백마"로서 래트클리프 경이 클럽에 도착하면서 오랫동안 참아온 유나이티드 팬들에게 희망이 생겼지만 신혼여행 기간은 오래가지 못했습니다. 그의 통치는 이제 대규모 해고와 직원들에게 큰 영향을 미치고 심지어 팬들을 위한 티켓 가격을 인상한 다양한 "비용 절감" 조치로 유명해졌습니다. 지난해 크리스마스 이브에 맨체스터 유나이티드는 맨체스터 유나이티드 지분의 27.7%를 차지하는 12억 5천만 파운드 규모의 거래를 발표했습니다. 래트클리프는 맨체스터 유나이티드를 현재의 "보통" 상태에서 과거의 영광으로 되돌리기를 희망합니다. 그는 당시 필요한 "힘들고 인기 없는 결정"이 있었다고 경고했습니다. 여기 The Telegraph는 그가 축구 운영을 맡은 첫해에 시행한 엄격한 비용 절감 조치를 요약합니다. 대규모 해고 우드워드는 2021년까지 유나이티드의 수석 부회장을 맡았으며 알렉스 퍼거슨 경 이후 하락세를 목격했지만 그는 또한 유나이티드의 직원들을 가족처럼 대했습니다. 지난 여름 이후 해고는 잔혹했고, 래트클리프는 직원 수를 1,100명 이상에서 약 250명으로 줄이기를 희망하고 있습니다. 클럽을 떠난 이들 중 일부는 선수 생활 전체를 유나이티드에서 보냈고, 많은 이들이 무대 뒤에서 1군 선수들과 긴밀한 관계를 쌓아왔습니다. 미국 프리시즌 투어에 대해 에반스는 이렇게 말했습니다. "이런 일이 일어나는 것을 보는 것은 어렵고 고통스러운 일이며 새 구단주들은 이것이 그들이 가고 싶은 방향이라고 느낍니다. 하지만 아시다시피 모든 사람에게 쉬운 것은 아닙니다." United의 최근 재무 수치에 따르면 계획된 정리해고를 포함한 구조 조정 비용 £8.6m를 포함하여 특별 항목이 계정에 기재되어 있습니다. 댄 애쉬워스(Dan Ashworth) 스포츠 디렉터는 뉴캐슬을 떠난 후 맨체스터 유나이티드와의 계약을 기다리면서 휴가를 받아야 했는데, 래트클리프는 이 상황을 "완전히 말도 안 되는 일"이라고 묘사했습니다. 클럽은 그를 최고의 목표로 여기며 FA에서의 그가 잉글랜드의 청소년 팀을 주요 국제 대회의 우승자로 변모시켰고 사우스게이트에 두 번의 유러피언 컵 결승에 진출한 선수들을 제공한 것을 평가했습니다. 그러나 Ashworth의 United에서의 시간은 안식년만큼 오래 지속되었습니다. 그는 지난 주말에 클럽을 떠났어요. 이전에 클럽은 그를 취임시키기 위해 약 300만 파운드를 지출했습니다. 그가 도착하기 전에 Ratcliffe는 그를 "스포팅 디렉터로서 완벽한 10인이자 확실히 최고의 재능 중 하나"라고 묘사했지만 그는 United의 축구 계층 구조와 조화를 이루지 못했습니다. 그의 기록을 고려하면, 그의 이적은 자연스럽게 Ashworth가 클럽에서 가장 큰 문제인지에 대한 의문을 제기합니다. 취소된 크리스마스 축하 해고를 고려하면 직원들의 크리스마스 축하 행사를 취소하는 것은 놀라운 일이 아닐 수 있습니다. 맨체스터 유나이티드를 떠나는 동료들이 너무 많아 값비싼 축하 행사를 갖는 것은 부적절할 것이다. 맨체스터 유나이티드는 올드 트래포드부터 같은 이름의 크리켓 경기장까지 다양한 장소에서 매 크리스마스마다 직원 파티를 개최하는 전통을 오랫동안 이어왔습니다.파티. 2023년은 경기장 스위트룸에서 열릴 예정이었으나 올해 파티는 전면 취소됐다. 여기에는 직원의 크리스마스 보너스 £100를 £40 M&S 바우처로 대체하는 등 기타 "비용 절감" 조치도 포함됩니다. 많은 유나이티드 직원들이 어떤 종류의 보너스도 기대하지 않았던 것으로 알려져 일부는 축제 시즌 동안의 선의의 몸짓에 놀랐습니다. Glazer 가족이 클럽을 운영하는 동안 직원들은 매년 크리스마스 전에 £100 보너스를 받았습니다. FA 컵 최종 여행 Ten Hag가 약자였던 맨체스터 시티와의 경기에서 자신의 직업을 구하고 올드 트래포드에 큰 트로피를 가져다준 것은 올해 최고의 순간이었습니다. 하지만 이번 결승전 뒤에는 뭔가가 있었고, 이네오스는 결승전을 보기 위해 웸블리에 가는 혜택을 줄였다. 맨체스터 유나이티드는 전통적으로 스태프들에게 결승전 무료 티켓을 제공했을 뿐만 아니라 웸블리까지의 여행 및 숙박, 경기 전 점심 식사 및 경기 후 파티 비용도 지원해 왔습니다. 지난 시즌 FA컵 결승전 전날, 스태프와 감독들은 티켓 한 장만 받을 것이며 경기 당일 버스 요금 £20를 자비로 지불해야 한다는 말을 들었습니다. 기타 혜택 폐지 Ratcliffe는 부서의 모든 수준에서 과도한 지출을 단속하기로 결정했으며 일부 직원은 더 이상 운전사가 딸린 자가용을 이용할 수 없습니다. 일부 부서장도 법인카드를 취소했다. Ratcliffe의 큰 결정 중 하나는 맨체스터 유나이티드의 대규모 비용 절감 프로그램을 감독할 기업 구조 조정 회사를 임명하는 것이었습니다. Interpath Advisory는 효율성을 개선하고 비용 절감이 가능한 부분을 파악하기 위해 맨체스터 유나이티드 비즈니스의 모든 영역을 검토하는 임무를 맡았습니다. 그들은 1군에 투자하기 위해 더 많은 돈을 확보하고 클럽이 프리미어 리그의 지출 관리 규칙을 위반하지 않도록 하기를 원합니다. Interpath Advisory는 맨체스터 유나이티드 사업의 다양한 영역을 검토하여 효율성을 개선하고 비용 절감이 가능한 부분을 파악하도록 의뢰받았습니다. 래트클리프는 1군에 투자하기 위해 더 많은 돈을 확보하고 클럽이 프리미어 리그 지출 규칙을 위반하지 않도록 하기를 희망합니다. 더 이상 '퍼거슨 시대'는 없습니다. 알렉스 퍼거슨 경이 없었다면 맨체스터 유나이티드는 래트클리프가 투자한 클럽이 아니었을 것입니다. 그의 13번의 프리미어 리그 우승은 유나이티드가 잉글랜드 최대 클럽이 되는 토대였습니다. 그러나 맨체스터 유나이티드는 이전에 퍼거슨이 이번 시즌이 끝나면 클럽 홍보대사직을 떠날 것이라고 발표했는데, 이는 또한 수백만 파운드를 절약하고 라르케가 대차대조표에서 돈을 절약하는 데 도움이 될 것입니다. 맨체스터 유나이티드의 전설 칸토나는 "알렉스 퍼거슨 경은 그가 죽는 날까지 클럽에서 자신이 원하는 것은 무엇이든 할 수 있었다. 이러한 존경심 부족의 행동은 끔찍하다"며 이 결정을 "스캔들"이라고 낙인찍었다. 최근 Everton 경기 티켓 가격 인상에 대한 팬들의 항의에 따라 Ratcliffe에 대한 반대가 등장했습니다. 팬들은 래트클리프가 팬들을 향한 마음을 담은 '현지 소년'으로 비춰지자 그를 불태운 것에 대해 노래했다. 경기 당일 티켓 가격은 £66까지 올랐고 할인 티켓도 없어 일부 팬들은 경기를 관람할 여유가 없습니다. United We S의 래트클리프탠드의 팬 매거진은 "실제 현지 팬들에게 부담스러운 가격으로 만들고 싶지는 않지만 티켓팅을 최적화하고 싶다"며 "균형을 찾아야 한다. 그리고 항상 인기를 끌 수는 없다"고 말했다. : 애쉬워스의 퇴임은 맨체스터 유나이티드에 좋지 않다 아모림은 클럽의 무대 뒤에서 큰 혼란을 목격한 후 댄 애쉬워스가 맨체스터 유나이티드 스포츠 디렉터로 떠난 것을 "나쁜 상황"으로 묘사했습니다. 유나이티드 감독은 애쉬워스의 이탈이 클럽의 운영을 바꾸지는 않을 것이라고 주장했으며, 기술 디렉터인 윌콕스는 이제 다음 달 이적 기간에 잠재적 거래에 대한 연락 창구 역할을 할 예정입니다. 그러나 Ratcliffe가 축구 운영을 맡은 격동의 첫해에는 비하인드 컷, Amorim의 임명 및 클럽의 새로운 구조가 단 5개월 만에 모두 무너졌습니다. 아모림은 유로파리그 경기 전 기자회견에서 "물론 상황이 좋지 않다"고 말했다. "우리는 팀으로 운영되도록 지원하는 사람, 즉 전문가에 대해 이야기하고 있습니다. 하지만 가장 중요한 것은 비전이 매우 명확하고 한 사람이 떠나도 Ashworth는 변하지 않는다는 것입니다." 맨체스터 유나이티드(Manchester United) 그는 5개월간 근무한 후 주말에 해고되었는데, 이는 유나이티드가 그와 계약을 성사시키려고 할 때와 같은 시간 동안 휴가를 보낸 것입니다. "제가 가장 먼저 말하고 싶은 것은 첫날부터 소유자인 Omar Berada CEO와 Jason(Wilcox), Dan(Ashworth)이 그 일부였으며 Dan의 지원을 받았다는 엄청난 지원을 느꼈다는 것입니다." 하지만 그건 축구이고, 가끔 일어나는 일이고, 선수들에게도 일어나고, 코치들에게도 일어나는 일입니다. 좋은 상황은 아니지만 중요한 것은 우리가 계속해서 우리 자신의 길을 가고 있다는 것입니다. 모든 사람에게 길은 매우 명확하며 축구에서는 그것이 가능하다고 생각합니다. Amorim: 헌신적인 선수인 Amorim은 자신의 3-4-3 시스템에 적합한 조합을 찾으면서 5경기마다 팀을 조정해왔으므로 Malacia에서도 더 많은 변화가 시작될 것으로 기대합니다. , 클럽도 장기적인 선수를 찾고 있습니다. 왼쪽 윙백인 17세의 파라과이 유망주 디에고 레온은 그들이 조사한 선수 중 한 명입니다. 우리에게 집중하고, 유소년 아카데미에 집중하고 선수들의 특성을 명확히 합니다. "그래서 많은 세부 사항을 관리해야 합니다. 세트피스에서 가끔 우리 팀을 보면 알 수 있듯이 우리는 다른 팀보다 작은 팀이고 모든 세부 사항이 중요하며 우리는 우리만의 방식으로 있어야 합니다." 특성을 명확히 파악하고 모든 과정을 정리한 뒤 선수를 사고파는 단계로 넘어간다”고 말했다.